Agent Petite Enfance H/F - People And Baby

Nous recherchons actuellement un nouveau collaborateur pour rejoindre l'équipe au sein d'une crèche multi accueil du groupe People&Baby en CDI à temps plein du lundi au vendredi, à partir de la dernière semaine d'août 2026. Nous attachons une grande importance à la qualité de l'accompagnement et au travail d'équipe.Vos missions principales:- Accompagner les enfants dans leur développement (autonomie, langage, motricité, découverte de l'environnement.);- Proposer et animer des activités adaptées à l'âge du groupe d'enfants (jeux, ateliers créatifs, découverte, exploration, éveil sensoriel.);- Assurer les soins au quotidien: changes, repas, siestes, hygiène, soins;- Assurer les transmissions auprès des familles: qualitatives et développées;- Veiller au bien-être et la sécurité affective et physique des enfants;- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire;- Participer à l'aménagement des espaces et la mise en place et suivi de projets pédagogiques;- Participer à la vie de la crèche: réflexions, réunions, projets.Profil recherché: Si vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un Bac Pro ASSP, une expérience en crèche ou auprès de jeunes enfants, que vous avez le sens de l'observation, d'écoute, une capacité d'adaptation , un bon esprit d'équipe et une communication fluide et que vous êtes à la recherche d'un poste n'hésitez pas à me contacter pour que l'on puisse échanger de vive voix !Avantages:Salaire mensuel = Brut actuel1/2 du titre de transport mensuel pris en charge par l'employeurCarte TR proposée (Swile), 1/2 pris en charge par l'employeurMutuelle avantageuse (une partie prise en charge par l'employeur)Formations variées et enrichissantes proposées en interne50€ remboursés pour achat de vêtements et chaussures pour la crècheVAE possible

Experience: 6 MoisCompétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Accueillir des enfants,Accueillir la famille de l'enfant,Actualiser régulièrement ses connaissances,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Participer à un projet pluridisciplinaire,Relayer de l'informationLangues: Français exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Créativité
• Travail en équipe
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Techniques d'éveil de l'enfant
• Capacité d'écoute
• Français
• Empathie
• Capacité d’adaptation