Collaborateur d'Assurance à Dominante Sinistre H/F - Adb Assurances

A L'écoute du marché ? Besoin de nouveaux challenges ? Tentez l'expérience Allianz AdB Assurances !

Missions :

En qualité de collaborateur d'assurance à dominante sinistre au sein de nos agences à taille humaine ( 9 personnes), vous êtes chargé d'ouvrir et de suivre les sinistres.
Votre mission sera de conseiller nos clients durant tout le parcours du suivi du sinistre.

Vous serez appelé à réaliser d'autres missions dans les agences.

Profil recherché :

Vous êtes idéalement diplômé(e) d'une formation Bac +2 Assurance ou équivalent (Licence de droit / juriste) .Vous justifiez d'une première expérience significative d'1 an minimum en gestion de sinistre dans le domaine de l'assurance. Enfin, à l'écoute et doté(e) d'un excellent sens de la relation client, vous vous adaptez en informatique et vous disposez de qualités orales et rédactionnelles certaines.

Conditions proposées :

Contrat en CDI en temps plein de 37h/semaine.
Rémunération fixe annuelle.
Mutuelle + tickets restaurant

Agence principale située en centre-ville, accessible par le tram à l'arrêt Quinconces.
Agence secondaire situé Barrière Judaïque, accessible par bus, ligne 1, 16 et H.
Poste de travail individuel, en open-space spacieux et moderne.

Formation(s) en continue en présentiel ou e-learning
Vous vous reconnaissez à la lecture de notre fiche de poste ?

Envoyez votre CV + e-mail de motivation :

A très vite !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Assurances,Procédures d'indemnisation des sinistres,Recueillir et analyser les besoins client,Mettre en oeuvre une procédure d'expertise de sinistre

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.