Responsable Service Parcours Voyageurs - Nam H/F - Structures de coopération territoriale

Nouvelle Aquitaine Mobilités (NAM) est un syndicat mixte de 28 ETP inspiré de la loi SRU et crée en 2018 dans le but de coordonner, faciliter et façonner une mobilité durable visant à connecter les territoires ruraux, urbains et péri-urbains de la plus vaste région de France qui regroupe 6 millions d'habitants.

En moins de 10 ans, NAM est devenu un interlocuteur incontournable des mobilités autour de plusieurs missions d'envergures nationale, régionale et locale :
- Titre unique en Nouvelle-Aquitaine autour de la marque Modalis :
o Déploiement du MaaS régional, intégrant le système billettique TER, des cars régionaux, et, à date, 7 réseaux urbains de la région
o Compte unique Modalis pour l'ensemble du MaaS
o Intégration des différents services de mobilité : covoiturage, vélos libre-service, transport à la demande
o Mise en qualité collective de la chaine de valeur de la data
o Définition d'une stratégie tarifaire commune
o Services relations clients...
- Déploiement d'offres multimodales et péri-urbaines : vélos en gare et en ville, covoiturage, cars express
- Définition des stratégies autour des pôles de mobilités...

Rejoindre NAM c'est :
- Participer à une aventure humaine réunissant une trentaine d'AOM, soit 31 réseaux de transports concernés, autour de projets communs ;
- Être au coeur des enjeux de mobilités d'aujourd'hui et demain ;
- Pouvoir vous exprimer au sein d'une structure en plein développement ;

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260407000210-responsable-service-parcours-voyageurs?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

N'hésitez pas à postuler si vous possédez :
- Une formation supérieure scientifique ou administrative (Bac +5) dans le domaine informatique et/ou marketing appliqués aux mobilités.
- Une expertise dans la conduite de projets stratégiques et techniques (capacité d'initiative, rigueur, réactivité et agilité) dans des cadres multi-partenariaux.
- Des capacités de synthèses et la pédagogie permettant d'accompagner la Direction dans la production de supports d'aide à la décision sur des dimensions stratégiques comme opérationnelles.
- Des compétences dans l'approche intégrée du numérique au service de la mobilité ainsi que dans les champs de compétences actuels et à venir du syndicat mixte Nouvelle-Aquitaine Mobilités (tarification multimodale, information voyageur, MaaS, etc...).
- Des connaissances des partenaires, des acteurs et du contexte institutionnel de l'intermodalité et de la mobilité.
- Une expérience managériale et une capacité à être force de propositions, orientée solutions.