Directeur de Crèche H/F - 33

CDI - Cadre - Forfait jours
Démarrage : dès que possible
Rémunération : A partir de 3300€ brut / mois

Le projet que vous rejoignez

Vous rejoignez un réseau engagé, qui porte une conviction forte : la qualité d'accueil passe d'abord par la qualité des relations humaines.

Ici, on ne parle pas seulement de gestion de crèche.
On parle de collectif, de posture et de sens.

Concrètement, ça se traduit par :

- Un management collaboratif, où la direction n'est pas isolée
- Un accompagnement réel à la prise de poste (management, communication, posture)
- Des coordinations métiers présentes (éducatif, parentalité, santé, alimentation)
- Une place laissée à la réflexion, à l'amélioration continue, à la montée en compétences
- Une attention portée autant aux enfants... qu'aux professionnels

C'est un environnement exigeant, mais structurant, où vous pouvez vraiment vous appuyer sur autre chose que vous seule.

La crèche que vous pilotez

C'est une crèche qui a une histoire.

- Une structure de 60 berceaux, avec plusieurs unités de vie
- Un environnement riche : jardin, terrasse pour la section bébés, cuisine sur place (avec une vraie exigence autour de l'alimentation)
- Une équipe récente, engagée, mais encore fragile dans ses repères
- Des familles présentes, attentives, en attente de cohérence et de stabilité

Mais aussi :

- Une image à reconstruire suite à des difficultés passées
- Des pratiques à structurer et à stabiliser dans le temps
- Un passé qu'il faut accepter et dépasser !

Ce n'est pas un terrain simple. Mais ce n'est pas non plus un terrain fermé.

C'est un lieu où tout se joue dans la durée : dans le cadre que vous posez, dans la parole que vous tenez, dans la confiance que vous construisez.

Vos missions principales

- Piloter le fonctionnement global de la structure
- Encadrer, accompagner et structurer l'équipe
- Poser un cadre clair et sécurisant dans les pratiques
- Gérer les plannings et les aléas du quotidien
- Porter et incarner le projet pédagogique
- Restaurer une relation de confiance avec les familles

Le profil que nous recherchons

Vous êtes EJE, IDE ou diplômée pour diriger une structure, avec une expérience en management

Vous savez poser un cadre et le tenir dans le temps.
Vous êtes capable d'accompagner une équipe sans la brusquer, tout en restant exigeante.
Vous êtes à l'aise dans les contextes qui demandent de reconstruire et de structurer.

Ce poste demande de l'expérience, de la constance et de la clarté, tout en sachant se remettre en question.

Si vous cherchez un poste déjà installé, ce n'est pas celui-ci.
Si vous cherchez un poste où vous pouvez réellement avoir un impact, alors on peut en parler.

Un recrutement accompagné par JoCare

Ce recrutement est accompagné par JoCare, cabinet de recrutement spécialisé dans la petite enfance.

Nous sommes Sophie et Marion, un duo qui allie connaissance du terrain (AP) et expertise du recrutement

Notre rôle est de vous proposer des postes alignés avec vos valeurs, de vous donner une vision claire du poste et de vous accompagner de manière humaine et transparente tout au long du processus.

Et si ce poste ne correspond pas (encore) à votre recherche

Vous pouvez vous inscrire gratuitement sur notre plateforme JoCare afin de rendre votre profil visible auprès de structures qui recrutent près de chez vous, même lorsqu'aucune offre n'est affichée.

Nous sommes Sophie et Marion, les fondatrices de JoCare, un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la petite enfance.

Notre but : accompagner les gestionnaires de crèches dans leur recrutement avec une approche humaine, ciblée et réactive. On ne fait pas juste de la mise en relation : on écoute, on conseille, on s'engage.

Mais on ne s'arrête pas là : on a même créé notre propre outil de recrutement, notre plateforme d'emploi, qui a pour objectif de rendre les professionnels visibles des structures qui recrutent, et d'offrir aux crèches un accès simple, rapide et qualifié à des profils adaptés à leurs besoins.