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Infirmier en EHPAD Entièrement Rénové H/F - 33

Description du poste

Transicia
Bruges - 33
CDI
Publié le 13 Mars 2026

Poste et entreprise

Envie d'exercer votre métier d'infirmier dans un établissement à taille humaine, rénové et dynamique ?
Ce poste est fait pour vous !

Les + du poste :

- Locaux refaits à neuf avec espaces extérieurs, salle de sport, ergothérapeute, coiffeur
- Accessibilité : proche des transports en commun + parking pour les salariés
- Convention FEHAP 51 avec reprise d'ancienneté à 30 %
- Mutuelle, CSE, mobilité interne, centre de formation interne
- Équipe soudée et bienveillante
- Horaires fixes, pas de coupure

L'environnement :

Transicia Santé recrute pour un de ses clients EHPAD, une infirmière H/F en CDI.

Rejoignez un établissement récemment repris par une fondation reconnue, engagé dans une démarche humaine et qualitative. Situé à Bruges, l'EHPAD accueille 74 résidents, dont 14 en unité protégée Alzheimer, dans un environnement entièrement rénové, lumineux et apaisant.

L'équipe en place est stable et investie : IDEC présente depuis 10 ans, présence d'une psychologue, ergothérapeute et animatrice de longue date.

Votre rôle :

- Assurer les soins infirmiers courants et la surveillance des résidents
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de soin personnalisé
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement de qualité
- Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents
- Participer à la continuité des soins avec une communication fluide

Type de contrat : CDI - Temps plein

Conditions de travail :

- Horaires : 6h45-16h45 ou 9h30-19h30
- 2 infirmiers par jour - équipe complète possible en horaires : 6h45-12h45 et 11h30-19h30
- Rémunération brute mensuelle : à partir de 2525 € brut (incluant traitement de base + primes + Ségur)

Profil

Pré-requis du poste :

- Diplôme d'État d'infirmier obligatoire
- Première expérience en EHPAD ou en milieu gériatrique appréciée
- Qualités humaines : écoute, apaisement, rigueur
- Esprit d'équipe et volonté d'assurer une prise en charge bienveillante des résidents

Processus de recrutement