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Gestionnaire RH - C.C.A.S. Bordeaux H/F - 33
Description du poste
- Centres communaux d'Action Sociale
-
Bordeaux - 33
-
Fonctionnaire
-
Publié le 7 Janvier 2026
La Direction d'Appui Administratif et Financier (DAAF) du CCAS de la Ville de Bordeaux recherche un.e Gestionnaire RH au sein de son service RH.
Solidarités et citoyenneté sont les deux thèmes majeurs qui structurent l'offre de services destinée au public bordelais, notamment aux personnes vulnérables, portée par les 600 agents (permanents) de la DGSC (Direction Générale des Solidarités et de la Citoyenneté) et du CCAS (Centre Communal d'Action Sociale).
Au sein de la DAAF, le service RH accompagne les directions opérationnelles sur l'ensemble des fonctions RH à travers des mission de conseil et de coordination en lien avec la Direction des Ressources Humaines de Bordeaux Métropole.
Sous la responsabilité de la responsable du service RH et au sein d'une équipe composée de 5 agents, le.la gestionnaire RH est en charge d'accompagner les directions opérationnelles de la DGSC de la Ville de Bordeaux et du CCAS dans la mise en oeuvre de la politique et des projets RH en matière de GPEEC et de formation en lien avec les services de la DRH de Bordeaux Métropole. Par son expertise ainsi que ses connaissance des métiers et des organisations, il.elle accompagne les directions opérationnelles et appuie la DRH centrale dans la GPEEC. Il.elle coordonne également l'élaboration et le suivi du plan de formation dans un contexte budgétaire contraint.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260106000350-gestionnaire-rh?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences requises
- Gestion des ressources humaines
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Chiffres clés de l'emploi à Bordeaux
- Taux de chomage : 10%
- Population : 260958
- Médiane niveau de vie : 23360€/an
- Demandeurs d'emploi : 29740
- Actifs : 132212
- Nombres d'entreprises : 33800
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