Adjoint·e au Directeur Général en Charge des Ressources Humaines et des Restaurants H/F - 33

Bordeaux Métropole est un établissement public de coopération intercommunale regroupant 28 communes et 820 000 habitants. Reconnu par l'ADEME « Territoire Engagé pour la Transition Ecologique » (5 étoiles), la Métropole, forte des quelques 6 000 agents qui la font vivre, porte des projets structurants pour l'avenir et agit au quotidien pour améliorer la qualité de vie des habitants.
La Métropole et les 28 communes qui la composent ont développé un modèle original de fonctionnement, reposant sur une formule de mutualisation par laquelle les communes choisissent de constituer avec la Métropole des services communs dans un certain nombre de domaines de compétences.
C'est ainsi que s'est formée en 2016 la Direction Générale en charge des ressources humaines, de la transformation et de l'administration générale (DGRHTAG), qui gère pour le compte de la Métropole et des villes ayant souhaité rejoindre les services communs un certain nombre de fonctions ressources (ressources humaines, restaurants, conseil en organisation, communication interne, affaires juridiques, archives, logistique et magasins, parc matériel roulant, immobilier).
En tant qu'adjoint.e au DGA, vous êtes chargé.e spécifiquement des ressources humaines et des restaurants pour le compte de la Métropole (6 000 agents), de la Ville de Bordeaux et de son CCAS (4 000). Vous assumez le rôle de DRH pour ces deux entités, pilotées chacune par un DGS et une gouvernance politique qui leur sont propres.

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